刘国梁还强调,推出“体系”、“奖惩办法”决不是做做样子。他说:“我们考核的是整个教练组,不是某一个教练。第一责任人主教练、第二责任人组长,如果没有达标,大家同时降级,别到时候主教练出现问题了,组长变成主教练了,那就没法讲团结了。主教练变组长,组长变为组员。所有教练组的薪酬全部减半。当然,达标后,教练组所有成员奖励也是一起。这样回到了我前面说的八个字,精诚团结、剑指东京。精诚团结就要求大家必须齐心协力,你必须要有公心,大家必须荣辱与共。2019年是我们的冲刺年,规定的比赛必须拿冠军,第二就是零分。”

对于这个窗口期,很多开发商已有预判。龙湖集团副总裁胡若翔表示,2019年城市分化会进一步加剧,公司营销会加强市场时机的预判,希望抓住窗口期,强化弹性供货,确保签约规模的增长。